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京北方(002987):上半年业绩高增长 订单充沛成长动能充足

银行IT 领军,维持“买入”评级

    上半年公司业务结构持续优化,利润实现高增长。公司在手订单和人才储备充足,推出激励方案有望充分激发成长活力,未来可期。我们维持盈利预测不变,预计2023-2025 年的归母净利润为3.50、4.41、5.55 亿元,EPS 为0.79、1.00、1.26元,当前股价对应PE 为26.4、21.0、16.6 倍,维持“买入”评级。

    业务结构持续优化,上半年利润实现高增长

    (1)2023 上半年,公司实现收入20.23 亿元,同比增长17.05%,实现归母净利润1.50 亿元,同比增长43.05%,实现扣非归母净利润1.39 亿元,同比增长49.47%。

    公司持续巩固并扩大核心客户市场份额,同时进一步突破中小银行、非银行金融机构、非金融机构等新客户,客户布局继续完善。分业务来看,上半年公司信息技术服务收入为13.12 亿元,同比增长21.60%,占比提升至64.84%,其中软件产品及解决方案收入为4.29 亿元,同比增长33.30%,占比达21.20%,公司产品化战略持续推进;业务流程外包收入为7.11 亿元,同比增长9.50%。

    (2)上半年公司综合毛利率为23.13%,同比提升0.69 个百分点,其中信息技术服务毛利率提升1.46 个百分点,主要系公司坚持产品化战略,软件产品及解决方案收入占比提升所致。公司销售、管理、研发费用率分别为1.59%、3.20%、9.64%,同比分别-0.16、-0.35、+0.33 个百分点,整体费用率管控向好。

    在手订单和人才储备充足,激励方案有望激发成长活力截至2023 年6 月30 日,公司信息技术服务板块已签约合同额77.87 亿元,同比增长38.84%,研发和技术人员增至10863 人,同比增长19.15%,充足的在手订单和人才储备为公司后续发展奠定基础。2023 年7 月,公司发布2023 年股票期权与限制性股票激励计划(草案),业绩考核目标为,以2022 年为基数,2023-2025年收入或净利润增速不低于20%、44%、73%。激励方案有望充分调动员工积极性,确保公司业绩稳步提升,利好公司长期健康发展。

    风险提示:政策推进不及预期;银行IT 投入不及预期;订单落地不及预期。

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