北京：以性别为由拒聘妇女最高可罚5万

北京市人力资源和社会保障局近日发布关于印发《北京市人力资源社会保障行政处罚裁量基准表》的通知，其中明确，用人单位在招录过程中，以性别为由拒绝录用妇女或者差别化地提高对妇女录用标准，或因结婚、怀孕、产假、哺乳等，降低女职工的工资和福利待遇等行为，最高可处五万元罚款。