世界什么问题最大？吃饭问题最大。
除却极少数老天爷赏饭吃的人外，最让人羡慕的无疑是捧着“铁饭碗”的人。
万般皆下品，惟有读书高。学而优则仕。
好好学习，考上公务员，端起铁饭碗，至今仍是社会价值主流。
自古以来唯变不变，当今时代更是如此。
时隔5年，一届一调整的机构改革开始了。
这次改革范围包括党和国家机关，显然国务院只是其中一部分，分属另一体系的中央科技委员会已先行透露。
国务院机构改革中，产生了与时俱进的数据局、老龄工作委员会，而最引人关注的两个领域是科技和金融。
科学技术是第一生产力。总设计师这句话还是最好的论断。如今我们又明确，科技创新是现代化建设的核心。
面对美国的打压，我们必须研究高端科技，必须实现自立自强。我们要有新能源汽车、飞机制造，更要有芯片、半导体、制药技术。
科技才是真正面向未来的，是登上未来的船票。
金融方面，有种观点，本财经十万加博主以为精炼。如今的金融监管从原本的“分封制”变成了“郡县制”，地方金融监管大权收归中央。
全国金融系统工作人员获得行政编，成为公务员。原本的所谓“政府编制、银行待遇”发生变化，金融人再高高在上，如今已是人民公仆。
此举也用于防止区域性、系统性金融风险，简言之，地方金融乱象，将得到有效处理。
此外，另一举措对于体制内人员的影响不亚于金融人的摇身一变。
中央国家机关即全国人大、国务院、中央军委、最高法和最高检各部门，将精减5%人员编制。
此讯一出，石破天惊，激起千层浪。公务员即便是中央公务员也不再是铁饭碗，也会被精减？
1/20的精减比例放之庞大的机关无疑是个大数字。
我们为什么要这样做？
先说明面上的理由。
官方指出，收回的编制主要用于加强重点领域和重要工作。
精减当然不能简单认为是裁撤、减少，而是精兵简政。简要来说，就是简化一般机构，加强重要机构。
其他主要理由，想必近年来你也有所耳闻。
中国经济体制改革研究会第6~7副会长陈剑说，截止2021年，地方财政供养人员超过8000万人，占全国总人口的5.66%。
财政供养人数已达8000万，这意味全国14亿多人口中除不能工作的约36%外，相当于11个人供养一个人。
近年经济形势下，你认为我们的财政、你我这些纳税人足以支撑吗？
爱的供养，养得起吗？你养我吗？
今天，2022年中央和地方预算执行情况出炉。2022年末，中央财政国债余额258693亿元，地方政府一般债务余额143945亿元、专项债务余额206706亿元。
其中还指出，一些地方特别是基层财政收支矛盾较为突出，基层“三保”面临不少困难；有些地方政府债务资金使用存在闲置和不规范问题，有的地方存在新增隐性债务、化解债务不实情况。
这表明，媒体关于地方尤其是基层财政收支问题的报道是基本可信的，地方债务风险客观存在。
鉴于此类难题，我们应当怎么做？
中央国家机关精减5%人员编制，有效但效果不大。
那么地方呢？
地方国家机关是否会精减？
3月7日，政协委员、北大教授贾庆国建议，大幅裁减非必要事业单位和人员，如各类行业协会、学会和协会。在减少不必要政府职能的基础上，裁减相应机构和人员，如原来管理计划生育的部分机构和人员。
这一建议迅速登上微博热搜，引起广大网友关注。
在裁减事业单位人员之外，贾代表还建议，适度提高公务员工资。
无论你基于何种身份，出于何种目的，你是否赞成，都应深知：政府过紧日子，老百姓过好日子。
任何时候，都要全面发展，但更要突出重点。
官媒中国青年报今日发表题为《精兵简政 不养闲人》的评论文章，文中明确指出本次精减对各级地方政府不乏启示，基层单位要防止财政供养人员比例失衡。
由此看来，地方国家机关人员编制或也将精减，财政供养不足难题有望解决。
精减编制明显属于节流，开源之法即提高财政收入才治本。
今年政府工作报告，阐明工作重点：着力扩大国内需求；加快建设现代化产业体系；鼓励支持民营经济；更大力度吸引和利用外资。
以上种种举措均是发展经济的大招。
以经济建设为中心，改革是动力，发展是硬道理。
务实人的话，朴素而真理。
兜里有钱腰杆子就硬。
人生在世，吃饭二字。
终身学习的社会里，端着铁饭碗的公务员更不能停滞不前。
身在可被替代的普通岗位，心向重点领域和重要工作“金饭碗”。
吾生有涯而学无涯，以有涯而逐无涯。
